1. 及时配齐配好绿化管理人员，尽可能做到年轻化、知识化、专业化，让肯吃苦耐劳，爱好本职工作的人进入管理队伍。同时，明确责任，做到“大事有人管，小事有人做”，把绿化工作落到实处。
2. 组织绿化工作人员学习政治，提高思想觉悟；学习业务，提高专业水平；力争“走出去，请进来”，取人之长，补己之短，提高校园绿化的管理水平。
3. 加强每年度绿化苗木安全越冬度夏工作，作好平时苗木松土、除草、施肥、抗旱、培土工作，部分苗木加强防冻措施。做到苗木，不积水，不缺水，使其健康成长。
4. 加强病虫害防治工作。做到勤查勤治，以防为主，防治结合。特别对于上年度发生病虫害的树种，虫灾地段，作为重点防治对象，重点管理。杜绝病虫害大面积发生。
5. 加强苗木修剪，加强水肥管理，清除杂草，提高草地覆盖率。提高观赏效果，使其花繁叶茂，翠绿长青。
6. 加强师生员工爱花护草观念，教育师生员工及职工子女不随便攀树摘花摘果。加强进出车辆管理，防止车辆随意进出绿化草地，对摘花者每人次罚款贰拾元，车辆进出草地罚款伍拾元，损坏苗木一棵罚款壹佰元(并包栽包活一棵)。
7. 加强农药、器械及其它物质的保管工作，做到专人管理，注意安全生产，文明生产，杜绝一切事故发生。
8. 花卉管理做到盆花不缺水，不积水，盆面无杂草，无烟蒂杂物，保持盆面清洁。提高观赏效果，同时做好节假日花卉基地管理，做好交接班。